让人才安心留下来 哈尔滨新区松北高新技术片区以需求为导向服务人才纪实

      现在住和行都很方便，我工作起来很安心，也很有信心把教学工作做好。”哈尔滨市第十中学陈艳艳日前在接受记者采访时开心地说。研究生毕业后，她从一名松北区临聘教师到后来决定参加招聘考试成为正式教师的过程中也曾有过动摇：“刚到松北时租房子住，而且交通不方便，一心想走。但2017年4月，区里开始为教师提供公寓和免费通勤车，从公寓到学校仅需10分钟，完全免除了我的后顾之忧。”现在，陈艳艳已是哈尔滨市第十中学一年三班班主任，每月她还能获得260元的班主任津贴，此项津贴松北在全市最高。

　　引进人才，更要留住人才。哈尔滨新区松北高新技术片区从细节入手，用政策破题，构建以需求为导向的人才服务体制机制，不断营造出拴心留人的好环境。2017年，该区引进各类人才2200多人，硕士学历以上或中级以上技术职称的高层次人才280多人，占引进人才总数13%；本科学历人才占引进总数的53%，两项合计占66%。